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Nestlé | STILASP participa de reunião organizada pela FITIASP para discutir sobre banco de horas

Participamos hoje (25) de reunião com dirigentes dos sindicatos filiados à FITIASP que possuem a empresa Nestlé em sua base.


A reunião teve como objetivo estabelecer uma discussão sobre o banco de horas. Já é de nosso conhecimento que existem muitas divergências em relação a renovação do banco de horas, é por meio desta reunião que encontramos a mais eficiente solução, sempre levando em consideração o desejo do trabalhador e da trabalhadora.


Banco de Horas: Entenda como funciona essa modalidade de compensação de jornada


O banco de horas é um sistema de compensação de jornada de trabalho que permite ao trabalhador acumular horas extras realizadas além da carga horária habitual e utilizá-las posteriormente como folgas ou redução da jornada. Esse modelo foi introduzido na legislação trabalhista brasileira como uma alternativa ao pagamento de horas extras, permitindo maior flexibilidade tanto para o empregador quanto para o trabalhador.

A adoção do banco de horas deve estar prevista em acordo individual escrito, acordo coletivo ou convenção coletiva de trabalho, conforme determina a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).


Caso as horas acumuladas não sejam compensadas dentro do prazo estipulado, o empregador deve pagar o saldo como horas extras, com os devidos adicionais previstos na CLT ou na convenção coletiva da categoria.


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