Foram realizadas duas reuniões, nos dias 22 e 28/08, para a definição das regras e dos valores para o plano de metas 2017.
A comissão de trabalhadores, os representantes da empresa e os dirigentes do sindicato, dr. Roberval - funcionário da empresa - e Rubens, discutiram muito para se chegar no valor acordado para plano atual e já assumiram o compromisso de se reunirem até o mês de novembro/17, para iniciarem um novo formato para o plano 2018.
Aproveitamos a oportunidade para informar a comissão o motivo da demora no fechamento do acordo coletivo deste ano, já que os valores já estavam definidos.
Após as explicações, foi firmado acordo com a empresa para que as diferenças salariais e dos benefícios, retroativos a 1º de abril, mês da data base, sejam repassadas nos salários do dia 05 de setembro.
